Junior ICT & Third Party Risk Analyst

Cassa Centrale Banca è Capogruppo dell’omonimo gruppo bancario cui fanno capo altre società attive in ambito finanziario ed in grado di completare l’offerta rivolta alla soddisfazione di molteplici esigenze delle banche clienti.

Cassa Centrale Banca è una “Banca per le banche” che si impegna a lavorare per la rete delle banche affiliate e clienti condividendone valori, cultura, strategie e sistema organizzativo per rendere sempre più efficiente e competitivo il sistema sul mercato.  La missione del Gruppo Cassa Centrale è contribuire allo sviluppo della vita economica e sociale dei territori delle banche di credito cooperativo.

Il Gruppo Cassa Centrale ha il proprio headquarter presso la storica sede di Trento, e filiali territoriali nelle maggiori città italiane.

Scopri di più sul sito della corporate http://gruppo.cassacentrale.it/
 

Cassa Centrale Banca è alla ricerca di una risorsa da inserire all’interno della Direzione Risk Management, in particolare all'interno del Servizio Operational, Reputational & IT Risk Management, che si affiancherà ai colleghi e seguirà i processi di gestione dei seguenti rischi:

• ICT e di sicurezza
• terze parti (TPRM)

Di cosa ti occuperai?

Potrai lavorare in contesti multidisciplinari interagendo con le altre strutture all’interno del Gruppo; in particolare ti occuperai di:

• contribuire allo sviluppo ed al costante aggiornamento delle politiche e del processo di gestione del rischio, nonché delle relative procedure e metodologie;
• condurre le attività di analisi del rischio, coinvolgendo le opportune strutture aziendali;
• monitorare il profilo di rischio;
• collaborare alla comunicazione dei risultati dell’analisi del rischio, predisponendo i relativi report;
• contribuire alla definizione di Key Risk Indicator e di curarne/coordinarne la raccolta;

Le tue caratteristiche principali:

• laurea in materie economiche, scientifiche, ingegneria e scienze dell’informazione;
• propensione al lavoro di gruppo, al raggiungimento di obiettivi e al miglioramento continuo;
• buona capacità di analisi ed elaborazione di soluzioni, anche in autonomia, in ambiti ad elevata complessità;
• buona capacità relazionale nella gestione del rapporto con i colleghi e con le terze parti;
• buona conoscenza della lingua inglese (minimo livello B1) e dimestichezza con gli strumenti informatici (Windows, Office); 

Sede di lavoro: Trento, Padova o Bologna

La suddetta ricerca è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, in ottemperanza e nel rispetto del d.lgs. 198/2006. Per i valori a cui ci ispiriamo, prestiamo particolare attenzione alla diversità, all’inclusività e alla tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita professionale.