Junior Custodia e Regolamento Titoli

Cassa Centrale Banca è Capogruppo dell’omonimo gruppo bancario cui fanno capo altre società attive in ambito finanziario ed in grado di completare l’offerta rivolta alla soddisfazione di molteplici esigenze delle banche clienti.

Cassa Centrale Banca è una “Banca per le banche” che si impegna a lavorare per la rete delle banche affiliate e clienti condividendone valori, cultura, strategie e sistema organizzativo per rendere sempre più efficiente e competitivo il sistema sul mercato.  La missione del Gruppo Cassa Centrale è contribuire allo sviluppo della vita economica e sociale dei territori delle banche di credito cooperativo.

Il Gruppo Cassa Centrale ha il proprio headquarter presso la storica sede di Trento, e filiali territoriali nelle maggiori città italiane.

Scopri di più sul sito della corporate http://gruppo.cassacentrale.it/

 

Cassa Centrale Banca sta selezionando laureandi/e e/o neolaureati/e da inserire nell’Ufficio Custodia e Regolamento Titoli – S.I.P della Direzione Finanza

L’Ufficio Custodia e Regolamento Titoli – S.I.P di Cassa Centrale Banca, in qualità di Capogruppo di un Gruppo Bancario Cooperativo, esplica un’articolata gamma di attività nell’ambito della gestione amministrativa del ciclo di vita degli strumenti finanziari, tra queste, nello specifico cura:

• il processo di regolamento nei Settlement System internazionali;
• il processo di liquidazione dei proventi;
• il processo di gestione delle corporate action;
• il processo operativo di collocamento degli OICR offerti dal Gruppo;

fornendo supporto operativo e consulenziale alle Banche affiliate e alle strutture interne della banca.

La risorsa individuata, attraverso un iniziale percorso di formazione, sarà inserita in un contesto dinamico che consentirà di operare sui principali Sistemi di Regolamento internazionali, analizzare sotto il profilo operativo e fiscale gli eventi di corporate action e gestire il pagamento dei flussi finanziari derivanti dagli strumenti finanziari.

Requisiti richiesti:

• laureando/a o neolaureato/a in Finanza o Economia;
• ottima padronanza di Excel e Power Point;
• ottima conoscenza della lingua inglese;
• gradita conoscenza del linguaggio VBA;
• gradita conoscenza dei principi della tassazione sulle rendite finanziarie.

Soft skills:

• organizzazione, precisione e metodo nel lavoro;
• problem solving;
• flessibilità mentale ed organizzativa;
• pensiero critico e capacità di analisi;
• ordine e pensiero sintetico;
• monitoraggio del proprio lavoro e confronto con il lavoro dei colleghi;
• buone capacità relazionali e di lavoro in team.

Sede di lavoro: Trento

La suddetta ricerca è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, in ottemperanza e nel rispetto del d.lgs. 198/2006. Per i valori a cui ci ispiriamo, prestiamo particolare attenzione alla diversità, all’inclusività e alla tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita professionale.