Junior Account Pianificazione Commerciale

Cassa Centrale Banca è Capogruppo dell’omonimo gruppo bancario cui fanno capo altre società attive in ambito finanziario ed in grado di completare l’offerta rivolta alla soddisfazione di molteplici esigenze delle banche clienti.

Cassa Centrale Banca è una “Banca per le banche” che si impegna a lavorare per la rete delle banche affiliate e clienti condividendone valori, cultura, strategie e sistema organizzativo per rendere sempre più efficiente e competitivo il sistema sul mercato.  La missione del Gruppo Cassa Centrale è contribuire allo sviluppo della vita economica e sociale dei territori delle banche di credito cooperativo.

Il Gruppo Cassa Centrale ha il proprio headquarter presso la storica sede di Trento, e filiali territoriali nelle maggiori città italiane.

Scopri di più sul sito della corporate http://gruppo.cassacentrale.it/

 

La Direzione Commerciale di Capogruppo è alla ricerca di giovani neolaureati da inserire nel Servizio Sviluppo Territoriale, dedicato alla gestione delle politiche di sviluppo della rete distributiva del Gruppo Cassa Centrale Banca e progressivamente orientato ad offrire un supporto alle Banche affiliate in tema di pianificazione commerciale.

Le nuove risorse entreranno a far parte di un team in crescita, dedicato principalmente alle seguenti attività:

• indirizzo e definizione del Piano di Sviluppo e Razionalizzazione Territoriale di Gruppo e supporto alle Banche affiliate;
• governo del processo di autorizzazione delle operazioni di apertura/chiusura di sportelli;
• predisposizione di reportistica direzionale e rendicontazione periodica all’Autorità di Vigilanza;
• analisi di mercato orientate allo sviluppo del business delle filiali del Gruppo.

Anche se è la tua prima esperienza di lavoro o se hai un’esperienza di lavoro minima, potresti essere la figura che stiamo cercando, mandaci la tua candidatura!

I requisiti richiesti sono i seguenti:

• Laurea magistrale in Economia;
• Ottima conoscenza del pacchetto Office;
• Capacità di analisi e sintesi delle informazioni;
• Capacità comunicativa e relazionale.

Costituiscono titolo preferenziale un’esperienza nel settore bancario e la conoscenza delle specificità delle Banche di Credito Cooperativo.

Ulteriori soft skills ricercate:

• Orientamento alla qualità ed all'organizzazione del lavoro;
• Flessibilità, attitudine al lavoro in team ed al confronto con interlocutori diversi;
• Pensiero critico e creativo.

Che cosa ti offriamo:

• un’opportunità di crescita professionale in un Gruppo Bancario in costante evoluzione;
• un ambiente dinamico e controcorrente, dove la relazione con gli stakeholder è posta al centro;
• un team di persone giovani che crescono insieme all’azienda.

 Sede di lavoro: Trento/Ibrido

La suddetta ricerca è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, in ottemperanza e nel rispetto del d.lgs. 198/2006. Per i valori a cui ci ispiriamo, prestiamo particolare attenzione alla diversità, all’inclusività e alla tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita professionale.